![Аттестация руководителя: новый формат и технология](/media/img/blogs/5fd1e86cb8cca.jpg)
В 2020 году впервые внедрена новая система аттестации руководителей организаций и их заместителей. Цель аттестации руководителя организации образования - объективная оценка соответствия руководителя занимаемой должности, оценка соответствия менеджмента требованиям обновленных стандартов образования, повышение ответственности и исполнительской дисциплины.
В рамках оказания методической помощи директорам школ и заместителям по учебной и воспитательной работе состоялось очередное заседание школы руководителя на тему «Методические рекомендации по подготовке руководителя и заместителя руководителя учреждения к аттестации».
Участниками семинара стали и 108 руководителей из числа директоров и заместителей директоров школ. Слушателям были представлены нормативные документы по проведению аттестации, даны разъяснения по технологии проведения основных этапов аттестации, содержанию мониторинга по оценке деятельности и портфолио заместителя директора в зависимости от категории, на которую претендует педагог-руководитель.
В ходе вопросов и ответов были даны разъяснения по основным положениям правил аттестации и присвоения категории. Методические рекомендации семинара направлены в школы.