ГУ «Отдел образования города Павлодара» объявляет открытый конкурс на замещение вакантной должности руководителя ГККП «Центр занятости и развития детской одаренности «Павлодар дарыны» (ул. Площадь Победы, 13, телефон 32-23-43, э/почта: czdt2008@mail.ru) Отдела образования города Павлодара, акимата города Павлодара.

Должностной оклад в зависимости от трудового стажа от 94608 тенге до 102978 тенге.         

Целью деятельности Центра занятости и развития детской одаренности «Павлодар дарыны» является создание условий для выявления, поддержки, обучения и развития одаренных детей в различных видах деятельности. Функционирует с 2017 года.

Должностные обязанности:

Руководит организацией дополнительного образования детей в соответствии с Уставом организации и другими нормативными правовыми актами. Организует работу и взаимодействие структурных подразделений по оказанию социальных, дополнительных образовательных, коммуникативных услуг в области культурно-досуговой деятельности, развитию физической культуры и спорта.

            Прогнозирует и планирует работу на основе современных методов управления. Организует разработку и утверждение социально-педагогических программ развития микрорайона. Осуществляет контроль за качеством образования, создает необходимые условия безопасности жизни и здоровья обучающихся и работников организации во время образовательного процесса. Руководит работой педагогического совета.

            Осуществляет меры по расширению взаимовыгодного сотрудничества с организациями дополнительного образования детей ближнего и дальнего зарубежья по вопросам образования и воспитания, активно использует и развивает современные информационные технологии. Определяет структуру управления, осуществляет руководство финансово-хозяйственной деятельностью организации дополнительного образования детей. Формирует контингент обучающихся. Координирует работу педагогических работников и методических объединений, содействует деятельности попечительского совета и общественных организаций, в том числе детских организаций.

            Обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, соблюдение правил санитарно-гигиенического режима, охраны труда и техники безопасности. Осуществляет подбор и расстановку педагогических кадров и вспомогательного персонала, создает условия для повышения их профессионального мастерства.

            Осуществляет связь с общественностью, координирует работу с родителями обучающихся (лицами, их заменяющими). Обеспечивает подготовку и представление необходимой отчетности. Представляет интересы организации во всех органах и осуществляет иную деятельность, не запрещенную законодательством Республики Казахстан.

Требования к квалификации:

• высшее (или послевузовское) педагогическое образование;
• стаж педагогической работы не менее пяти лет, в том числе стаж на руководящей должности не менее одного года, в малокомплектной школе не менее трех лет педагогической работы, стаж работы на руководящей должности не требуется;
• наличие первой или высшей квалификационной категории, и (или) категорий "педагог-модератор", "педагог-эксперт", "педагог-исследователь", "педагог-мастер" (за исключением государственных служащих, работников организаций технического и профессионального, послесреднего образования, высшего и (или) послевузовского образования, методических служб);

Должен знать: Конституции Республики Казахстан от 30 августа 1995 года, Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года, Бюджетного кодекса Республики Казахстан от 4 декабря 2008 года, Кодекса Республики Казахстан от 26 декабря 2011 года "О браке (супружестве) и семье", Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года "Об образовании", Закона Республики Казахстан от 18 ноября 2015 года "О противодействии коррупции", Закона Республики Казахстан от 4 декабря 2015 года "О государственных закупках", Закона Республики Казахстан от 24 апреля 2010 года "О профилактике правонарушений", Закона Республики Казахстан от 11 октября 2011 года "О религиозной деятельности и религиозных объединениях", Закона Республики Казахстан от 11 июля 2002 года "О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями"

Конкурс проводитсяна основе приказа МОН РК № 57 от 21 февраля 2012 года «Об утверждении Правил конкурсного замещения руководителей государственных организаций среднего, технического и профессионального, послесреднего образования и конкурсного назначения на должность руководителей государственных организаций образования, реализующих общеобразовательные учебные программы дошкольного, среднего образования и образовательные программы дополнительного образования» (с изменениями от 28.09.2018 г. № 510) и Приказа МОН РК № 173 от 8 апреля 2015 года (с изменениями от 11.01.2018 г. № 13), постановления акимата Павлодарской области от 28 мая 2015 года № 153/5 «Об утверждении регламентов государственных услуг, оказываемых в сфере образования Павлодарской области (с изменениями от 10.07.2019г. № 203/2).

Конкурс проводится в четыре этапа:

            1) квалификационная оценка участников конкурса;

            2) согласование кандидатов с попечительским советом государственной организации образования (далее – попечительский совет);

            3) согласование кандидатов с органами управления образованием области (за исключением городов республиканского значения, столицы);

            4) собеседование на заседании конкурсной комиссии органа управления образованием.

Документы, необходимые для участия в конкурсе:

1. заявление на участие в конкурсе на имя руководителя отдела образования с указанием места регистрации, фактического места проживания, контактных телефонов;
2. копию документа, удостоверяющего личность;
3. копию документа государственного образца об образовании;
4. копию документа, подтверждающего трудовую деятельность;
5. личный листок по учету кадров и фото;
6. производственную характеристику с прежнего места работы с указанием имевшихся взысканий и поощрений;
7. копию документа об имеющейся квалификационной категории и ученой степени (при ее наличии);
8. справку о состоянии здоровья по форме, о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 "Об утверждении форм первичной медицинской документации организаций здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 6697);
9. справку об отсутствии судимости;
10. справку о прохождении тестирования (при ее наличии);
11. перспективный План развития государственной организации образования.

               Также  для участия в конкурсе кандидат вправе предоставить дополнительные материалы о его профессиональных достижениях, повышении квалификации, научных исследованиях, обобщении собственного педагогического опыта, наградах.

  Копии документов, представленных для участия в конкурсе, заверяются кадровой службой с места работы или ответственным работником организации образования и заверяется печатью.

     При предоставлении неполного пакета документов, кандидату отказывается в приеме документов на участие в Конкурсе.

            Комиссия в течение трех рабочих дней уведомляет: участников конкурса, соответствующих квалификационным требованиям, об утверждении их в качестве кандидатов, о дате, времени и месте прохождения собеседования.

            Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть представлены в течение 7 рабочих дней с момента опубликования объявления в средствах массовой информации.

Документы должны быть представлены по адресу: 140000, г. Павлодар, ул. Кривенко, 25, канцелярия отдела образования города Павлодара, 10 окно или через некоммерческое акционерное общество «Государственная корпорация «Правительство для граждан». Телефоны для справок: 32-18-77, 61-60-85, адрес электронной почты: kense.oo.ap@pavlodar.gov.kz