Телефон доверия
8(7182)332662 87472724175
email: sosh30@goo.edu.kz
Адрес: 140000 город Павлодар ул.Баян Батыра 27
директор: 8(7182)332660 приемная: 8(7182)332662
Вернуться на главную страницу отдела образования
График приема граждан:
Ежедневно 09.00 - 12.00, 15.00-18.00
За год
За месяц
За неделю
Вчера
Устав школы

Устав

государственного учреждения

«Средняя общеобразовательная школа № 30 города Павлодара»

 

1. Общие положения

 

1. Государственное учреждение «Средняя общеобразовательная школа  № 30 города Павлодара» (далее – Государственное учреждение) является некоммерческой организацией, обладающей статусом юридического лица, созданной в организационно – правовой форме государственного учреждения для осуществления образовательной, воспитательной функций.

2. Вид государственного учреждения: коммунальное государственное учреждение.

         3. Государственное учреждение создано на основании постановления акимата города Павлодара № 533/8 от 5 мая 2009 года.

         4. Учредителем Государственного учреждения является местный исполнительный орган  –  акимат города Павлодара.

         5. Права субъекта права государственной коммунальной собственности в отношении имущества  Государственного учреждения осуществляет  местный   исполнительный  орган  –  акимат   города  Павлодара. 

6. Органом,  осуществляющим   управление   Государственным учреждением  является государственное     учреждение     «Отдел    образования    города    Павлодара»   (далее  –  Орган   управления).

         7. Фирменное наименование Государственного учреждения на государственном языке: «Павлодар қаласының № 30 жалпы орта білім беру мектебі» мемлекеттiк  мекемесi.

                 Фирменное наименование Государственного учреждения на русском языке:  государственное   учреждение  «Средняя   общеобразовательная   школа № 30 города Павлодара».

8.Местонахождение Государственного учреждения: Республика Казахстан, Павлодарская область, 140000, город Павлодар, улица Ледовского, 18/3.

 

2. Юридический статус Государственного учреждения

 

9. Государственное учреждение считается созданным и приобретает права юридического лица с момента его государственной регистрации.

10. Государственное учреждение имеет самостоятельный баланс, счета в банках в соответствии с законодательством Республики Казахстан, бланки, печати с изображением Государственного Герба Республики Казахстан и наименованием Государственного учреждения.

11. Государственное учреждение отвечает по своим обязательствам находящимся в его распоряжении деньгами. При недостаточности у Государственного учреждения денег субсидиарную ответственность по его обязательствам несет Республика Казахстан или административно-территориальная единица средствами соответствующего бюджета.

12. Государственное учреждение не может создавать, а также выступать учредителем (участником) другого юридического лица.
      13. Гражданско–правовые сделки, заключаемые государственным учреждением вступают в силу после их обязательной регистрации в порядке, определяемом Законами Республики Казахстан.

 

3. Предмет и цели деятельности Государственного учреждения

        

14. Целью деятельности Государственного учреждения является реализация государственной политики в сфере общего образования, дошкольного воспитания и обучения.

15. Предмет деятельности Государственного учреждения является:

1) предоставление возможности получения бесплатного дошкольного и среднего образования в соответствии с общеобразовательными государственными стандартами;

2) создание благоприятных условий для разностороннего развития личности, в том числе путем удовлетворения потребностей обучающихся в самообразовании и получении дополнительного образования;

3) формирование общей культуры личности обучающихся, их адаптации к жизни в обществе;

4) создание основы для осознанного выбора и последующего освоения профессиональных программ;

         5) воспитание гражданственности и любви к Родине.

         16. Задачей Государственного учреждения является создание в учреждении необходимых условий для получения общего образования, дошкольного воспитания и обучения, направленных на формирование и развитие личности.

17. Функциями Государственного учреждения являются:

         1) создание условий для освоения образовательных программ в соответствии с образовательными государственными стандартами;

         2) развитие творческих, духовных, физических возможностей личности, формирование прочных основ нравственности и здорового образа жизни, обогащение интеллекта путем создания условий для развития индивидуальности;

          3) воспитание гражданственности и патриотизма, любви к своей Родине – Республике Казахстан, уважения к государственным символам, почитания народных традиций, нетерпимости к любым антиконституционным и антиобщественным проявлениям;

          4) формирование потребности участвовать в общественно – политической, экономической и культурной жизни республики, осознанного отношения личности к своим правам и обязанностям;

          5) приобщение к достижениям мировой и отечественной культуры; изучение истории, обычаев и традиций казахского и других народов республики, овладение государственным, русским, иностранными языками;

          6) внедрение новых технологий обучения, информатизация педагогического процесса;

          7) создание условий для удовлетворения образовательных потребностей родителей и учащихся, в том числе путем организации групп продленного дня и логопедических пунктов.

  18. Государственное учреждение реализует образовательные учебные программы:

  1) начального образования;

 2) основного среднего образования;

 3) общего среднего образования.

 В дополнение к обязательным предметам вводятся предметы для организации обучения по выбору самих обучающихся, направленные на реализацию интересов, способностей и возможностей личности

19. Освоение образовательных программ основного среднего и общего среднего (полного) образования завершается обязательной итоговой аттестацией выпускников; перевод и повторное обучение осуществляются согласно инструкции Министерства образования и науки Республики Казахстан.

20. По согласованию с Местным исполнительным органом с учетом интересов родителей (лиц, их заменяющих) могут быть открыты специализированные и профильные классы и группы, коррекционные классы для детей с задержкой психического развития, компенсирующего обучения.

21. Виды деятельности, подлежащие лицензированию, осуществляются Государственным учреждением после получения соответствующей лицензии.

22.  Государственное учреждение не вправе заниматься деятельностью, не отвечающей цели создания Государственного учреждения.

 

4. Система текущего контроля знаний, промежуточной и итоговой аттестации обучающихся, формы и порядок их проведения.

        

23. Текущий контроль успеваемости промежуточной и итоговой аттестации обучающихся осуществляется в соответствии с Типовыми правилами  проведения текущего контроля успеваемости, промежуточной и итоговой аттестации, утвержденной приказом Министра образования и науки Республики Казахстан от 06 июня 2017 года № 265.

 

 

5. Управление Государственным учреждением

 

         24. Общее управление Государственным учреждением осуществляет Местный исполнительный орган, в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
         25. Местный исполнительный орган в установленном законодательством порядке осуществляет следующие функции:

1) закрепляет за Государственным учреждением имущество;  

         2) утверждает устав (положение) Государственного учреждения, внесение в него изменений и дополнений;

         3) дает согласие Органу управления изъять или распределить имущество, переданное Государственному учреждению или приобретенного им в результате собственной хозяйственной деятельности;     

         4) дает согласие на создание Государственными учреждениями филиалов и представительств;

         5) принимает решение о реорганизации  и ликвидации Государственного учреждения;

         6) осуществляет иные функции, установленные законодательством Республики Казахстан.

26. Орган управления в установленном законодательством порядке осуществляет следующие функции:

1) утверждает индивидуальный план финансирования Государственного учреждения;

2) осуществляет контроль за сохранностью имущества Государственного учреждения;

3) определяет структуру, порядок формирования и срок полномочий  органов управления Государственного учреждения, порядок принятия Государственным учреждением решений;

4) определяет права, обязанности и ответственность руководителя Государственного учреждения, основания освобождения его от занимаемой должности;

5) утверждает структуру и предельную штатную численность Государственного учреждения, за исключением государственных учреждений являющихся государственными органами;

6) по  представлению руководителя Государственного учреждения назначает на должность и освобождает от должности его заместителя (заместителей);

7) утверждает годовую финансовую отчетность;

8) осуществляет иные функции, установленные законодательством РеспубликиКазахстан.

27. Руководитель Государственного учреждения назначается на должность и освобождается от должности Органом управления, за исключением случаев, установленных законодательством Республики Казахстан.
          28. Руководитель Государственного учреждения организует и руководит работой Государственного учреждения, непосредственно подчиняется Органу управления и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Государственное учреждение задач и осуществление им своих функций.

          29. Руководитель Государственного учреждения в порядке, установленном законами Республики Казахстан, несет ответственность за:

         1) нарушение прав и свобод обучающихся, воспитанников, работников Государственного учреждения;

         2) невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;

         3) нарушение требований государственного общеобязательного стандарта образования;

         4) жизнь и здоровье обучающихся, воспитанников и работников Государственного учреждения во время учебного и воспитательного процесса;

         5) состояние финансово – хозяйственной деятельности, в том числе нецелевое использование материальных и денежных средств;

         6) иные нарушения требований, предусмотренных в нормативных правовых актах и условиях трудового договора.
          30. Руководитель Государственного учреждения действует на принципах единоначалия и самостоятельно решает вопросы деятельности Государственного учреждения в соответствии с его компетенцией, определяемой законодательством Республики Казахстан и настоящим уставом.
      31. При осуществлении деятельности Государственным учреждением руководитель Государственного учреждения в установленном законодательством Республики Казахстан порядке:

1) без доверенности действует от имени Государственного учреждения;

2) представляет интересы Государственного учреждения в государственных органах, иных организациях;

3) заключает договоры;

4) выдает доверенности;

5) утверждает порядок и планы Государственного учреждения по командировкам, стажировкам, обучению сотрудников в казахстанских и зарубежных учебных центрах и иным видам повышения квалификации сотрудников;

6) открывает банковские счета;

7) издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников;

8) принимает на работу и увольняет с работы сотрудников Государственного учреждения, кроме сотрудников, назначаемых Органом управления;
          9) применяет меры поощрения и налагает дисциплинарные взыскания на сотрудников Государственного учреждения, в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан;
      10) определяет обязанности и круг полномочий своего заместителя (заместителей) и иных руководящих сотрудников Государственного учреждения;
          11) осуществляет иные функции, возложенные на него законодательством Республики Казахстан, настоящим уставом и Органом управления.

          12) выносит вопрос соблюдения школьной формы обучающимися на попечительский совет.

 

6. Порядок образования имущества Государственного учреждения

 

         32. Имущество Государственного учреждения составляют активы юридического лица, стоимость которых отражается на его балансе.

         33. Имущество Государственного учреждения является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям участия в уставном капитале, паям), в том числе между работниками Государственного учреждения.

        Имущество Государственного учреждения формируется за счет:
         1)имущества, переданного ему собственником;
         2) имущества (включая денежные доходы), приобретенного в результате собственной        деятельности;
       3) иных источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.
         34. Государственное учреждение не вправе самостоятельно отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете.
         35. Государственное учреждение ведет бухгалтерский учет и представляет отчетность в соответствии с законодательством Республики Казахстан.
     

7. Порядок оформления отношений организации образования с обучающимися, воспитанниками и (или) их родителей или иными законными представителями

 

  36. Обучающиеся и воспитанники имеют право на:

   1) получение качественного образования в соответствии с государственными общеобязательными стандартами образования;

   2) обучение в рамках государственных общеобязательных стандартов образования по индивидуальным учебным планам, сокращенным образовательным учебным программам по решению совета организации образования;

   3) выбор альтернативных курсов в соответствии с учебными планами;

   4) получение дополнительных образовательных услуг, знаний согласно своим склонностям и потребностям на платной основе;

   5) участие в управлении организацией образования;

   6) восстановление и перевод из одного учебного заведения в другое;

   7) бесплатное пользование информационными ресурсами в организациях образования, обеспечение учебниками, учебно-методическими комплексами и учебно-методическими пособиями в порядке, установленном Правительством Республики Казахстан;

   8) бесплатное пользование спортивными, читальными, актовыми залами, библиотекой;

  9) свободное выражение собственного мнения и убеждений;

  10) уважение своего человеческого достоинства;

  11) поощрение и вознаграждение за успехи в учебе, научной и творческой деятельности.

  12) отсрочку от призыва на срочную военную службу в соответствии с действующим законодательством Республики Казахстан.

   37. Обучающиеся и воспитанники в Государственном учреждении обязаны:

       1)овладевать знаниями, умениями и практическими навыками в соответствии с требованиями государственных общеобязательных стандартов образования;

1)           соблюдать правила внутреннего распорядка;

2)           бережно относиться к имуществу Государственного учреждения;

3)           уважать честь и достоинство других обучающихся и работников;

        5)     выполнять иные требования, предусмотренные уставом организации образования и договором о предоставлении образовательных услуг;

       6) заботиться о своем здоровье, стремиться к духовному и физическому самосовершенствованию;

  7) уважать честь и достоинство педагогического работника, традиции учебного заведения, в котором они обучаются;

  8) соблюдать ношение школьной формы, установленной в организации среднего образования и не допускать элементов одежды религиозной принадлежности различных конфессий в школьную форму (в том числе ношение головных уборов (тюбетеек, платков,  косынок и других).

       38. Родители и иные законные представители несовершеннолетних детей имеют право:

        1) выбирать организации образования с учетом желания, индивидуальных склонностей и особенностей ребенка;

        2) участвовать в работе органов управления организациями образования через родительские комитеты;

        3) получать информацию от организаций образования относительно успеваемости, поведения и условий учебы своих детей;

        4) получать консультативную помощь по проблемам обучения и воспитания своих детей в психолого-медико-педагогических консультациях;

         5) на получение их детьми дополнительных услуг на договорной основе;

        6) участвовать в обсуждении вопросов о школьной форме и вносит предложения по ее совершенствованию;

        7) иные права, предусмотренные действующим законодательством Республики Казахстан.

        39. Родители и иные законные представители обязаны:

       1) создавать детям здоровые и безопасные условия для жизни и учебы, обеспечивать развитие их интеллектуальных и физических сил, нравственное становление;

        2) обеспечить предшкольную подготовку детей в возрасте пяти лет, а начиная с шести лет, определять в общеобразовательную школу;

        3) оказывать содействие организациям образования в обучении и воспитании детей;

        4) обеспечивать посещение детьми занятий в учебном заведении;

        5)нести материальную ответственность за порчу имущества Государственного учреждения, совершенную учащимся;

        6) обеспечить ношение обучающимися школьной формой, установленной в организации среднего образования;

        7) иные обязанности, предусмотренные действующим законодательством Республики Казахстан.

 

8. Порядок приема в Государственное учреждение

 

        40. Порядок приема на обучение в организации образования дошкольного, начального, основного среднего, общего среднего образования устанавливается типовыми правилами приема в учебные заведения соответствующего типа.

        41. Регистрацию заявлений, оформление и выдачу направлений в мини-центр осуществляет Местный исполнительный орган.

        42. Взаимоотношения между родителями и дошкольным мини-центром регулируются Договором.

        43. Зачисление в число обучающихся проводится на основании приказа руководителя организации образования.

        44. При приеме обучающегося в Государственное учреждение последнее обязано ознакомить его и (или) родителей (лиц, их заменяющих) с уставом и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

 

9. Организация образовательного процесса, режим занятий

 

        45. Государственное учреждение осуществляет образовательный процесс на государственноми русском языках в соответствии с общеобразовательными программами, разработанными на основе государственных общеобразовательных стандартов образования, в своей деятельности руководствуется Конституцией, Законами Республики Казахстан, Типовыми правилами, а также иными нормативными правовыми актами.

       46. Учебный и воспитательный процесс в организациях образования осуществляется в соответствии с рабочими учебными программами и рабочими учебными планами.

       47. Учебная нагрузка, режим занятий обучающихся, воспитанников устанавливаются в соответствии с государственными общеобязательными стандартами образования, санитарно-эпидемиологическими правилами и нормами, учебными планами и рекомендациями органов здравоохранения и образования.

        48. Государственное учреждение самостоятельно в выборе форм, порядка и периодичности проведения текущего контроля знаний, промежуточной аттестации обучающихся.

         49. Освоение образовательных учебных программ основного среднего, общего среднего образования завершается обязательной итоговой аттестацией обучающихся. Итоговая аттестация обучающихся желающих в год завершения обучения поступить в организации образования, дающие послесреднее или высшее образование, осуществляется в форме единого национального тестирования.

 

10.                 Перечень и порядок предоставления платных

образовательных услуг

 

50. Государственное учреждение может заниматься деятельностью, приносящей доход за счет предоставления платных образовательных услуг.

51. По согласованию с Местным исполнительныморганом Государственное учреждение предоставляет платные образовательные услуги с учетом запросов обучающихся и их родителей или лиц, их заменяющих.

52. Платные образовательные услуги организуются на основании заявления родителей или лиц, их заменяющих.

53. Цены на услуги, предоставляемые на платной основе, подлежат утверждению в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан.

54. Порядок распределения доходов от этой деятельности определяется Государственным учреждением по согласованию с Местным исполнительным органом.

55. Запрещается Государственному учреждению предоставление обучающимся и воспитанникам образовательных услуг на платной основе в рамках государственного общеобразовательного стандарта образования.

56.  Перечень видов платных образовательных услуг:

1) реализация дополнительных образовательных программ (развития детского и юношеского творчества, склонностей и интересов в области спорта, культуры и искусства, повышения квалификации специалистов);

2) организация дополнительных занятий с отдельными обучающимися по предметам (дисциплинам и циклам дисциплин) сверх учебного времени, выделенного по учебному плану и программам;

3) организация углубленного изучения с обучающимися основ наук по предметам (дисциплинам и циклам дисциплин);

4) организация и проведение различных мероприятий: спортивных соревнований, семинаров, совещаний, конференций среди обучающихся и воспитанников, педагогических работников и взрослого населения, а также по разработке и реализации учебно-методической литературы;

5) предоставление в пользование музыкальных инструментов и дополнительных услуг Интернет-связи;

6) организация летнего отдыха, обеспечение питания обучающихся и воспитанников, участников различных мероприятий, проводимых в организациях образования;

7) организация производства и реализации продукции учебно-производственных мастерских, учебных хозяйств, учебно-опытных участков.

57. В соответствии с Законом Республики Казахстан «Об образовании» платные образовательные услуги не могут быть оказаны взамен основной образовательной деятельности.

58. Взаимоотношения организации образования, оказывающей услуги на платной основе, и обучающегося (воспитанника), его родителей и иных законных представителей регулируются договором. Форма типового договора на предоставление товаров (работ и услуг) на платной основе утверждается Органом управления.

59. В случае оплаты обучающимся расходов за весь период обучения единовременно на момент заключения договора сумма оплаты является неизменной до окончания срока обучения.

60. При поэтапной оплате обучения сумма оплаты может быть изменена не более одного раза в год в случае увеличения заработной платы и с учетом индекса инфляции.

 

11. Финансирование и материально-техническое обеспечение деятельности Государственного учреждения

 

61. Источниками формирования финансовых ресурсов Государственного учреждения являются:

1)       поступления бюджетных средств от Учредителя;

2)       внебюджетные средства (спонсорские средства);

3)       доход, полученный за счет предоставления платных образовательных услуг, предусмотренных настоящим  уставом;

4)  иные источники, не запрещенные действующим законодательством.

         62. Создание и развитие материально-технической базы Государственного учреждения осуществляется за счет средств государственного бюджета и иных источников, установленных законодательством Республики Казахстан.

 

12. Порядок комплектования штата работников,

условия оплаты труда, их права и обязанности

 

63. Комплектование штата работников Государственного учреждения осуществляется директором.

64. Правом на занятие педагогической деятельностью в Государственном учреждении обладают граждане, имеющие соответствующее профессиональное образование.

65. К работе в Государственном учреждении не допускаются лица, которым педагогическая деятельность запрещена приговором суда или медицинским заключением, а также имеющим судимость, которая не погашена или снята в установленном законодательством порядке.

66. Педагогические работники имеют право на:

1)       занятие педагогической деятельностью с обеспечением условий для профессиональной деятельности;

2)       свободный выбор способов и форм организации педагогической деятельности при условии соблюдения государственного общеобязательного стандарта;

3)       свободный выбор темы научных исследований и форм использования их результатов в педагогической практике;

4)       участие в работе органов управления Государственным учреждением;

5)       повышение своей квалификации с отрывом от работы за счет средств Учредителя один раз в пять лет продолжительностью не более четырех месяцев;

6)       досрочную аттестацию с целью повышения категории, служебного роста;

7)       оплачиваемый отпуск продолжительностью 56 календарных дней;

8)       защиту своей профессиональной чести и достоинства;

9)       защиту наравне с другими видами собственности интеллектуальной собственности в форме материальных активов (научные, методические труды и патенты, программное обеспечение, образовательные и информационные технологии и другое), служащей источником образовательной и экономической деятельности организаций образования и их сотрудников;

10) обжалование приказов и распоряжений администрации Государственного учреждения;

11) материальное и моральное поощрение за успехи в педагогической деятельности, награждение орденами и медалями, почетными званиями, знаками и грамотами.

67. Не допускается привлечение педагогических работников к выполнению функций, не свойственных их основной деятельности, без их согласия.

68. Педагогическим работникам государственных организаций образования, работающим в режиме эксперимента, производятся доплаты в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан.

         69. Педагогические работники обязаны:

1) обеспечивать получение обучающимися и воспитанниками знаний, умений и навыков не ниже уровня, предусмотренного соответствующими государственными общеобязательными стандартами образования;

2)  соблюдать нормы педагогической этики;

3) уважать достоинство обучающихся, воспитанников;

4) вести здоровый образ жизни и пропагандировать его среди обучающихся, воспитанников;

5) обладать соответствующими теоретическими и практическими знаниями и навыками преподавания в области своей профессиональной компетенции;

6) обеспечить качество предоставляемых образовательных услуг в соответствии с требованиями государственных общеобязательных стандартов образования;

7) воспитывать обучающихся в духе высокой нравственности, уважения к родителям, этнокультурным ценностям, бережного отношения к окружающему миру;

8) развивать у обучающихся жизненные навыки, компетенцию, самостоятельность, творческие способности;

9) постоянно совершенствовать свое профессиональное мастерство, интеллектуальный, творческий и общенаучный уровень;

10) не реже одного раза в пять лет проходить аттестацию;

11)            работники школы обязаны ежегодно проходить бесплатные медицинские обследования.

12)            Педагоги обязаны придерживаться делового стиля одежды;

За нарушение обязанностей и норм педагогической этики педагогический работник может быть привлечен к ответственности, предусмотренной законами Республики Казахстан и трудовым договором.

         70. Государственное учреждение устанавливает работникам ставки заработной платы (должностные оклады) на основе Единой тарифной сетки в соответствии с тарифно-квалификационными требованиями и на основании решения аттестационной комиссии; определяет виды и размеры надбавок, доплат и других выплат стимулирующего характера в пределах средств, направляемых на оплату труда, согласно штатному расписанию.

 

13. Режим работы в Государственном учреждении

       71. Режим работы Государственного учреждения устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка и не должен противоречить нормам трудового законодательства Республики Казахстан.

14. Порядок внесения изменений и дополнений
в учредительные документы

       72. Внесение изменений и дополнений в учредительные документы Государственного учреждения производится по решению Местного исполнительного органа.
       73. Внесенные изменения и дополнения в учредительные документы Государственного учреждения регистрируются в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

15. Условия реорганизации и ликвидации
Государственного учреждения

     74. Реорганизация и ликвидация Государственного учреждения осуществляется в соответствии с законодательством Республики Казахстан, на основании постановления акимата города Павлодара, а также по иным основаниям, предусмотренным законодательством Республики Казахстан.

         75. При реорганизации и ликвидации Государственного учреждения, осуществляемым по окончании учебного года, Учредитель берет на себя ответственность за перевод обучающихся в другие учреждения по согласованию с родителями (лицами, их заменяющими).

        

16. Сведения о филиалах и представительствах
Государственного учреждения

          76. Государственное учреждение не имеет филиалов и представительств.

17. Ответственность Государственного учреждения

          77. Государственное учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении деньгами.

      Обращение взыскания на остальное имущество Государственного учреждения не допускается.

      При недостаточности у Государственного учреждения денег субсидиарную ответственность по его обязательствам несет Республика Казахстан или административно-территориальная единица средствами городского бюджета.    

Директор

государственного учреждения

«Средняя общеобразовательная школа № 30

города Павлодара»                                                               Текжанова А.Т.